De opiniesite van BNNVARA met actueel nieuws en uitgesproken meningen
Ahold-top krijgt er 13 procent bij, wil werknemers afschepen met de helft
•
7863 keer bekeken
• 
Medewerkers van distributiecentra van Albert Heijn staken voor een betere cao. Ze leggen zich niet neer bij het bod van de supermarktketen. Albert Heijn wil de werknemers met ingang van april 6 procent meer salaris bieden. Volgend jaar januari moet daar dan nog 2 procent bijkomen. Dat is minder dan de inflatie, die mede dankzij Ahold torenhoog is.
Shefania Sewbaks, bestuurder van FNV, noemt het bod dan ook veel te mager. “De top krijgt er wel 13 procent bij en aandeelhouders krijgen 10 procent dividend uitgekeerd”, zegt Sewbaks in Het Parool. “Voor ons is het onbegrijpelijk dat de mensen die tegen het minimumloon verdienen het minst profiteren van de winst die Albert Heijn maakt.”
De FNV wil dat de lonen in het vervolg meestijgen met de prijzen in de winkels. “Als je zulke gas- en elektriciteitsrekeningen krijgt, een brood dat 3 euro kost. Dat moet allemaal betaald worden”, zegt een stakende magazijnmedewerker tegen de NOS.
Praat mee
Reacties (10)
JasDon
25 apr. 2023 - 7:55
Ik zou de loonstijging van de top niet erg vinden als ze als echte ondernemers ook de risico's zouden lopen. Bv. ontslag zonder schadevergoeding of inhouden deel loon bij wanprestatie. Maar nee, ze lopen geen risico en krijgen bij vertrek sowieso extra geld mee.
Wat mij betreft vervalt het arbeidsrecht bij lonen boven de 200k en worden ontslagvergoedingen op dit niveau verboden. Ben je echt zo goed als je aangeeft met je looneis? Proof it.
0Rapporteren
Log in om te reagerenoproerkraaier
24 apr. 2023 - 23:23
Ik wacht op een reactie van jozias. Elders verkondigde hij dat het logisch is dat de prijzen omhoog gaan omdat het personeel meer salaris wil vanwege de stijgende prijzen in de supermarkt. Ik weet nie hoeveel medewerkers je een normale loonsverhoging zou kunnen geven van het geld dat deze lieden zonder staken erbij krijgen.
1 Reactie
Rene71225 apr. 2023 - 9:58
De topman van AH Delhaize verdient of beter gezegd krijgt 6,5 miljoen euro aan salaris, pensioenopbouw en bonussen. Als hij 14% omhoog gaat en je rekent dat over alles dan is dat ruim 900.000 euro.
Ahold Delhaize heeft 141.000 medewerkers in de USA, 31.000 in NL en 12.000 in België. Als de topman zijn totale stijging in salaris etc. alleen aan de NL werknemers zou geven, zouden ze dus op jaarbasis per persoon 30 euro per jaar of 2,5 euro per maand op vooruitgaan.
Neemt niet weg dat het natuurlijk wel bijzonder is dat de een bedrijf als Ahold goed geboerd heeft tijdens de Corona tijd, veel van werknemers heeft gevraagd en ze daar dus kennelijk niet voor wil belonen.
Doomsdayshaman
24 apr. 2023 - 17:43
De loon prijs spiraal is gearriveerd?
3 Reacties
LaBou 24 apr. 2023 - 20:43
Meer een prijs loon spiraal. Overigens waren die salarissen van de top hoe dan ook toch wel gestegen.
Jan Wijn25 apr. 2023 - 9:29
Wanneer je zo klets zaten de werkers nu nog aan de zesdaagse werkweek van 48 uur voor een loon van 60 gulden.
Hallahan2
24 apr. 2023 - 17:14
Laten we alle werknemers 15% erbij doen en die uitkeringen ook. Wie denken jullie dat dit gaat betalen? Juist, alle minst verdienende (nog steeds vergeleken met de rest) inkomens en de uitkeringsgerechtigden. Iemand zal er voor op moeten draaien.
1 Reactie
LaBou 24 apr. 2023 - 20:44
Maar die royale uitkeringen voor de top en de aandeelhouders zijn geen enkel probleem blijkbaar.
Nicolay2
24 apr. 2023 - 14:07
Het gehele bizarre systeem van alles naar de aandeelhouders en CEO’s moet veranderd worden. Er moet ook een deel naar de mensen die door hun inzet voor de winsten gezorgd hebben.
1 Reactie
stokkickhuysen26 apr. 2023 - 9:07
Er zijn landen die een verplichte winstdeling hebben voor werknemers. Frankrijk en Mexico zijn voorbeelden, maar er zijn er ongetwijfeld meer.
Er moet een regel komen dat de directie niet meer bonus krijgt dan de gemiddelde werknemer, waarbij 'werknemer' ruim geinterpreteerd moet worden zodat je de regel niet kunt omzeilen door via een uitzendburo te werken.
Gerygrr
24 apr. 2023 - 13:22
Als we nou gewoon eens het nieuws lazen.
De toeslagen moeten worden afgeschaft.
De loonsverhogingen moet je als geldbedrag uitrekenen.
Wat betekent een procentuele verhoging voor de aandeelhouders en het personeel?
Uitgedrukt in euro’s en je ziet waarom er sprake is van zowel graaiflatie als steeds meer miljonairs in dit land….
En begin met ons onderwijs ere te herstellen!
1 Reactie
Kira6825 apr. 2023 - 7:08
Dan ook graag de HRA weg en al die subsidies die men nu krijgt mits men niet gedwongen is duur te huren.
Miss Piggy
24 apr. 2023 - 11:24
Zorg medewerkers er 12 tot 15% bij, bus chauffeurs 15% erbij,. Nu de AH distributie medewerkers die een forse loonsverhoging willen.
Ik vraag me af wat er met de welvaart gebeurt, nu de minst verdienende mensen opeens fatsoenlijk betaald krijgen, ipv de aandeelhouders en directie?
Ik gok dat ons land het wel overleefd en er misschien zelfs op vooruit gaat, maar wie ben ik.
3 Reacties
JasDon25 apr. 2023 - 8:01
Het gevolg is simpel: inflatie. En met alle respect voor zorgmedewerkers etc. Er zitten ook types bij die niet carrière minded zijn of dat ene stapje extra zetten. Die gaan er ook op vooruit.
En dan heb ik nog niet eens gekeken naar de managers salarissen die in de CAO zitten, gaan die ook met 12-15% omhoog? Waarom eigenlijk? En vergeet niet dat dit absoluut ook nog eens een grotere stijging is, hoewel dat met de 49,5% staffel (waar dadelijk iedereen opeens deels in valt) iets wordt gereduceerd.
Rene71225 apr. 2023 - 9:48
@Miss Piggy
Correctie: ziekenhuismedewerkers krijgen die loonsverhoing. Het gaat niet om de grote aantallen zorgmedewerkers in verzorgingshuizen en thuiszorg.
stokkickhuysen26 apr. 2023 - 9:14
'Ik vraag me af wat er met de welvaart gebeurt, nu de minst verdienende mensen opeens fatsoenlijk betaald krijgen'
moet natuurlijk zijn
Ik vraag me af wat er met de welvaart gebeurt, als een handjevol minst verdienende mensen opeens fatsoenlijk betaald krijgt.
Wat gebeurt er eigenlijk met die economie als je mensen die hun handen al vol hebben met geld nog meer krijgen? Ook een interessante vraag.
Over het algemeen is consumptie hetgeen waar een economie het van moet hebben, en die consumptie is het meest gediend als je loonsverhogingen geeft aan mensen die het gaan besteden in plaats van het op de bank te zetten.
Karel78
24 apr. 2023 - 10:59
Van nature ben ik gematigd rechts. Maar er is zo enorm veel zo ontzettend mis dat ik spontaan linkse neigingen krijg. En met mij volgens mij velen.
1 Reactie
bv-user-5641724 apr. 2023 - 11:56
Karel78
24 apr. 2023 - 12:59
Ik heb helemaal geen behoefte aan opportunistische windvanen binnen de gelederen, al is het alleen maar omdat de geschiedenis bewijst dat vooral zij zich spoedig daarna achter een linkse of rechtse dictator scharen.
Het blijft spijtig dat Vladimir Lenin die kogel heeft overleefd.
pahan
24 apr. 2023 - 10:38
Je kan een werknemer niet vergelijken met een aandeelhouder.
2 Reacties
Vuurrood24 apr. 2023 - 14:03
pahan: Een werknemer stapt in zijn 20 jaar oude Fordje om het dividend van de aandeelhouder bij elkaar te werken.
De aandeelhouder stapt in zijn Tesla om zijn dividend op te strijken.
Overeenkomst? Allebei vervoer nodig.
Altijd op de hoogte blijven van het laatste nieuws?
Meld je hieronder gratis aan voor Joop NL. Iedere donderdag een selectie opvallende nieuwsverhalen, opinies en cartoons in je mailbox.
